Kuliah Salah Jurusan?

Copas:
Dari Pambudi, temen BPPT and ex-HR Chief Telkomsel.

HELPING YOUR CHILDREN TO BUILD THEIR FUTURE

Dua hari yang lalu, saya berada di Singapura. Dan saya berkesempatan untuk minum kopi bersama seorang sahabat saya, yang menjadi profesor di sebuah Universitas terkemuka di Singapura. 

Sebut saja namanya Henry. Kami janjian ketemu di Le Paul di Takashimaya. Kebetulan saya lagi kangen makanan Perancis.

Dan mulailah kami ngobrol sana sini, tentang disruption, tentang dunia pendidikan, tentang reward system untuk innovation program ... etc ... etc.

Sampai tiba-tiba Henry bertanya,”Pam, anakku baru kelas 1 SMA dan dia bertanya, sebaiknya nanti dia kuliah apa ya?”
I said, ”Why you asked me this question? You are the one who is a professor in a famous university!”

Henry meneruskan, ”Well, Pam tahu kan, kadang-kadang apa yang dihasilkan dunia pendidikan dan yang dibutuhkan oleh industri bisa berbeda. I want to make sure that my daughter will be in the right path. Apalagi dengan era disruption sekarang, begitu banyak pekerjaan yang akan hilang! Terus anak saya harus kuliah apa dong!”

Good question! 

Tetapi, apakah pertanyaan itu perlu ditanyakan? Bukankah pada akhirnya nanti kita semua akan menjadi HIMASALJU ? (Himpunan Mahasiswa Salah Jurusan?)
Ijazah temen saya Teknik Kimia, sekarang jadi CEO bank.
Ijazah saya Computer Engineering, jadi HR Director,
dan saya punya teman lulusan Kedokteran Umum yang menjadi dosen dan konsultan management.
So what?
The most important thing will be your agility, kemampuan mempelajari hal-hal yang baru.
Suatu saat saya membantu client saya merekrut Telco Troubleshooting engineer di Jepang.
Dan yang mendaftar adalah seorang dokter (lulusan Kedokteran Umum).
Dan saya tanya dia, ”Ngapain dokter mendaftar sebagai Telecom engineer?”
Dan dia menjawab, ”Saya sudah belajar untuk troubleshoot tubuh manusia, kalau Anda kasih saya buku petunjuknya Mobile Switching Center, saya akan pelajari dan saya akan troubleshoot your MSC!”
Voila, anything can be learned. Selama Anda mau belajar dan bekerja keras di field yang baru!

Henry meneruskan, ”Tetapi kan bukan berarti kita kuliah sembarang jurusan kan Pam? Memang ada banker yang dari Akunting atau Teknik Kimia. Tetapi kan tak ada banker yang dari jurusan seni rupa atau seni tari kan?”

Ok, ok, setuju!
Jadi bagaimana?
Ok, lets make it very simple.
Kuliah apa pun, jurusan apa pun, di universitas apa pun, tidak akan ada yang bisa membekali Anda dengan kemampuan yang membuat Anda “siap kerja!”.
Di perusahaan Anda nanti, Anda masih harus di-training lagi agar Anda siap melakukan pekerjaan Anda!
Makanya yang penting adalah agility, kemampuan Anda mempelajari hal-hal baru (seberapa cepat Anda mampu absorb pengetahuan baru dan menerapkannya).

Nah di situlah kita tetap perlu belajar tentang:
- logical thinking
- system thinking
- analytical skills
- big picture thinking

karena, in the end of the day, kita memang akan mempelajari sebuah “system” dan menganalisis bagaimana “system” itu akan interract dan interlink dengan yang lain.
Terserah apa pun sistemnya.
Bisa banking system, supply chain, manufacturing, atau apa pun. Tetapi in the end of the day this is what you will do, mempelajari sebuah “system” dan menganalisis bagaimana “system” itu akan interract dan interlink dengan yang lain!

Itulah mengapa seorang lulusan Teknik Kimia bisa menjadi CEO bank, karena di Teknik Kimia mereka mempelajari “proses”, jadi mereka bisa menerapkan knowledge mereka tentang “process” ke banking system.

Kalau orang-orang yang masih  bermental “jadoel” tak akan ngerti itu, dan mereka akan komentar seperti ini
- ngapain lulusan Kimia ke bank?
- kasihan amat, kuliah 5 tahun tak dipakai ilmunya?
- kok kerjanya bisa kesasar  begitu?
Orang-orang yang bermental begitu masih terjebak dalam paradigma lama, dan masih  berpikiran dengan pola "mesin uapnya" James Watt. Padahal kita sekarang sudah masuk zaman Industrial 4.0, bayangin telat berapa generasi tuh orang!

Ok, sekarang kita kembali ke Henry, apa yang harus Henry lakukan untuk memberikan advice yang tepat pada anaknya ....

Kita coba beberapa langkah di bawah ini ...

a) Find their passion

Pertama kali, cari passion mereka apa. Ingat orang yang mengerjakan sesuatu sesuai dengan passion-nya akan perform lebih bagus.
Lihat, mata pelajaran apa yang nilainya lebih bagus.
Dan tanyakan 2-3 mata pelajaran yang dia paling sukai.

b) Help them draw their dream

Nah, kemudian tanyakan cita-cita hidupnya apa.
Bidang apa yang akan dia sukai
Ingat, you are helping them to build their own dream and not yours!

c) Help your children to choose one field with their passions and connect to their dream

Help them to connect the dots. Usahakan agar apa yang mereka sukai akan nyambung dengan apa yang mereka ingin kerjakan di masa depan.
Jadi lihatlah apakah anak Anda:
- hobi berkutat dengan mobil-mobilan dan gadget electronic?
- Berkomunikasi dan Berinteraksi dengan orang?
- Lebih banyak fokus di kegiatan fisik dan olahraga?
- Bekerja sendiri dan berkreasi?
Observasi Anda akan membantu Anda mengarahkan bidang apa yang akan dipelajari mereka di bangku kuliah.
Berdasarkan pengamatan tentang apa yang mereka sukai, bidang apa nilai mereka lebih bagus dan cita-cita yang ingin mereka capai, arahkan mereka ke jurusan yang akan mereka pilih.

Don’t worry too much. Jurusan itu bukan membuat mereka terpaku seumur hidup mereka, masih banyak kemungkinan bahwa mereka akan bekerja  di bidang yang (seolah-olah) tidak ada hubungannya.

Jadi paradigmanya bukanlah “Saya akan menjadi insinyur kimia yang baik”, tetapi paradigma sekarang adalah, ”Saya akan belajar system and design thinking, dan saya menggunakan kasus-kasus di jurusan teknik kimia sebagai simulasi untuk memecahkan permasalahan!”

d) They have to Build the emotional and social intelligence

Sampaikan bahwa selain kuliah,
mereka juga harus belajar tentang leadership dan teamwork.
Intinya bagaimana mengendalikan emosi sendiri dan bagaimana mereka memahami orang lain.
Hal ini bisa dipupuk dengan sering kali mengikuti kegiatan organisasi di kampus, senat, kegiatan kemahasiswaan, atau apa pun yang membuat mereka berhubungan dengan orang-orang lain yang akan melatih social skills mereka.
Suatu saat nanti mereka akan mengerti bahwa kemampuan  mereka dalam teamworking dan leadership ternyata akan sama pentingnya dengan kemampuan akademis mereka!

e) Tell them to build their agility

Last but not least, tell them to build agility, by learning something new every time.
Dunia akan berubah begitu cepat, mereka juga harus  belajar dengan irama yang lebih cepat lagi.
Untuk melatih itu mereka harus selalu mempelajari sesuatu yang baru.
Apa yang bisa mereka pelajari?
Anything! Bahasa asing, memasak, berkuda, olahraga baru, menggambar, ... etc.
It does  not matter WHAT they learn. What matters is HOW they continuously stimulate their brain to learn something new and to puck up new knowledge/skills.
This will be very useful in the future.


Jadi ingat, untuk lebih mempersiapkan anak-anak Anda untuk masa depan mereka, lakukan kelima langkah di bawah ini:

a) Find their passion
b) Help them draw their dream
c) Help your children to choose one field with their passions and connect to their dream
d) They have to Build the emotional and social intelligence
e) Tell them to build their agility

Salam hangat,
Pambudi Sunarsihanto

._
@grupWA, 24062019

Komentar

Postingan Populer